Расчет заработной платы и кадровое делопроизводство


Функция расчет заработной платы в жизни бухгалтера это:
  • приумноженная нагрузка и расширенные обязательства;
  • повышенная концентрация внимания в расчетах и документах по ЗП;
  • отвлечение внимания от налоговых проблем;
  • отстранение от актуальной информации о налоговом законодательстве;
Мы знаем, как нелегко бывает совмещать функцию расчета заработной платы с остальной деятельностью бухгалтера. С одной стороны бухгалтер должен обеспечить всех сотрудников необходимыми справками, с другой своевременно предоставлять отчетность в контролирующие органы. Здесь нет права на ошибку, ведь жалобы на работу могут поступать с обеих сторон.

Предлагаем перевести расчет заработной платы и ведение КДП на бухгалтерский аутсорсинг.

Преимущества аутсорсинга расчета заработной платы и КДП:
  • сокращение расходов на содержанию рабочих мест кадровика и бухгалтера по расчету з/п сотрудников;
  • уменьшение расходов на приобретение специализированного программного обеспечения (например, 1С. ЗУП);
  • отсутствие утечки информации о размере з/п сотрудников;
  • профессиональный подход к решению всех задач по расчету заработной платы и ведению КДП.

расчет зп-min.jpg
В составе услуг:

Расчет заработной платы

Ведение кадрового делопроизводства (КДП)      

расчет заработной платы и выплат по ГПХ, оформление приема, перевода и увольнения сотрудников
расчет отпускных, командировочных оформление трудовых договоров
расчет компенсаций и премий оформление ГПХ
расчет пособий по социальному страхованию
и возмещение расходов из ФСС
оформление и учет отпусков
расчет НДФЛ и страховых взносов,
составление и сдача отчетности 
подготовка штатного расписания
взаимодействие с контролирующими органами
по вопросам сданной отчетности и ответы на требования
внесение записей в трудовые книжки
подготовка справок и рассылка расчетных
листков  для сотрудников и руководства              
подготовка табеля учета рабочего времени

Стоимость услуг расчета заработной платы
   

     Количество работников      

   

Расчет заработной платы

   

 Кадровое делопроизводство

     20-50      500 руб. за 1 чел      400 руб. за 1 чел.
     51-100      450 руб. за 1 чел      350 руб. за 1 чел.
     более 100 чел      по договоренности       по договоренности

Коэффициенты:

Сдельная заработная плата: + 20%

Наличие работников-нерезидентов: +50% к тарифу за каждого работника-нерезидента

Наличие обособленных подразделений: +1500 руб. за каждое подразделение 



Получить консультацию

* - обязательные поля



Все услуги