Прошу на примере показать порядок расчета среднего заработка

Вопрос: Прошу на примере показать порядок расчета среднего заработка, если в январе 2008 года сотрудник отработал только один день (8 января):

с 1 по 7 января ? праздничные дни

8 января сотрудник вышел на работу

с 9 января он ушел в больничный отпуск до 31 января.

Организация работает по 6-дневной рабочей неделе

Ответ: В соответствии с п.7 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. ? 922, в случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период и до начала расчетного периода, средний заработок определяется исходя из размера заработной платы, фактически начисленной за фактически отработанные работником дни в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка.

Предположим, что заработная плата сотрудника, для которого рассчитывается средний заработок, составляет 10 000 рублей. Тогда фактически начисленная заработная плата за фактически отработанные дни будет составлять:

10 000/21 рабочий день*1 фактически отработанный день = 476 руб 19 коп.

Тогда средний дневной заработок:

476,19/1 фактически отработанный день = 476,19 руб.

Репашевская А.В.

Бухгалтер-Консультант

ЗАО ?Объединенная Консалтинговая Группа?

Ответы на вопросы размещены в Справочно-правовой системе ?Дельта? (?Референт?) 04.03.2008